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公司人才培養(yǎng)模式


河南安裝實(shí)行價(jià)值塑造、能力培養(yǎng)、崗位歷練“三位一體”的培養(yǎng)模式,強(qiáng)調(diào)員工培訓(xùn)、崗位實(shí)踐和自主發(fā)展有機(jī)結(jié)合。教育培訓(xùn)著力強(qiáng)調(diào)人格養(yǎng)成和價(jià)值塑造,培養(yǎng)獨(dú)立思考能力和團(tuán)隊(duì)精神,為你打下寬厚的基礎(chǔ)。崗位實(shí)踐培養(yǎng)系統(tǒng)的專業(yè)技能,使你具備良好的職業(yè)素質(zhì)和終身學(xué)習(xí)能力。同時(shí)在系統(tǒng)的培訓(xùn)中,根據(jù)公司“立足中原、面向全國(guó),走向世界”的發(fā)展目標(biāo),我們會(huì)逐步培養(yǎng)新員工的全球視野。公司通過(guò)文化培訓(xùn)、價(jià)值塑造、機(jī)制激勵(lì)、工作歷練等方式,營(yíng)造一種催人奮進(jìn)、促人成長(zhǎng)的氛圍,激發(fā)員工的事業(yè)心、責(zé)任感、使命感,引領(lǐng)員工探索工作、生命的意義,致力于更高層次的精神升華,實(shí)現(xiàn)超越個(gè)人利益之上的追求。

2015年“先進(jìn)個(gè)人”李亞超(2008年畢業(yè)大學(xué)生)在“十八字方針”宣講會(huì)上宣講

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2015年“金牌員工”李正寧(2005年畢業(yè)大學(xué)生)在公司三會(huì)上代表職工發(fā)言

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青年聯(lián)誼晚會(huì)

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2017年青年聯(lián)誼晚會(huì)

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2017年迎新聯(lián)歡會(huì)

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